上海財(cái)經(jīng)大學(xué)經(jīng)濟(jì)學(xué)院邀請(qǐng)Jungwoon Yeo老師作了一場(chǎng)題為“Estimating Switching Costs with Market Share Data: An Application to Medicare Part D(估計(jì)與市場(chǎng)份額數(shù)據(jù)轉(zhuǎn)換成本:對(duì)醫(yī)療保險(xiǎn)D部分的應(yīng)用)”的講座。
上海財(cái)經(jīng)大學(xué)目前擁有會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)政學(xué)、經(jīng)濟(jì)思想史3個(gè)國(guó)家級(jí)重點(diǎn)學(xué)科,金融學(xué)為國(guó)家重點(diǎn)(培育)學(xué)科;擁有4個(gè)財(cái)政部重點(diǎn)學(xué)科、6個(gè)上海市重點(diǎn)學(xué)科;設(shè)有國(guó)家經(jīng)濟(jì)學(xué)基礎(chǔ)人才培養(yǎng)基地、國(guó)家大學(xué)生文化素質(zhì)教育基地、教育部人文社會(huì)科學(xué)重點(diǎn)研究基地--會(huì)計(jì)與財(cái)務(wù)研究院3個(gè)國(guó)家級(jí)基地;并擁有理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理、管理科學(xué)與工程4個(gè)一級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),44個(gè)二級(jí)學(xué)科博士學(xué)位授權(quán)點(diǎn),哲學(xué)、理論經(jīng)濟(jì)學(xué)、應(yīng)用經(jīng)濟(jì)學(xué)、工商管理4個(gè)博士后流動(dòng)站。
選擇慣性和交換摩擦是有據(jù)可查的健康保險(xiǎn)需求的特點(diǎn)。在本文中,我們估計(jì)使用總的市場(chǎng)份額數(shù)據(jù)的離散選擇的框架在醫(yī)療保險(xiǎn)D部分市場(chǎng)的轉(zhuǎn)換成本。我們認(rèn)為,各種造型的假設(shè):近視和前瞻性的消費(fèi)者,并有和無隨機(jī)系數(shù)。作為前瞻性的消費(fèi)模型,我們建立一個(gè)評(píng)估程序,根據(jù)近期的方法的發(fā)展,利用該模型的不隨機(jī)系數(shù)特性。無論近視和前瞻性的消費(fèi)機(jī)型沒有隨機(jī)系數(shù)收益率開關(guān)符合實(shí)際的平均開關(guān)頻率非常好成本估算。隱含的美元值的轉(zhuǎn)換成本范圍從$ 1,500到$ 1,800元。據(jù)前瞻性模型測(cè)算,平均福利損失,由于轉(zhuǎn)換成本是在計(jì)劃實(shí)施以來每年可以忽略不計(jì),但增長(zhǎng)到超過400 $在以后的幾年為參保選擇留在次優(yōu)的計(jì)劃,以避免轉(zhuǎn)換成本。
近年來,越來越多的職場(chǎng)人士選項(xiàng)攻讀在職研究生提升自己,進(jìn)而在職場(chǎng)中獲得更多升職加薪的機(jī)會(huì)。上海財(cái)經(jīng)大學(xué)人力資源管理在職研究生主要有面授班/網(wǎng)絡(luò)班兩種授課方式可選,其中面授班均在學(xué)校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網(wǎng)絡(luò)班即網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),學(xué)員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實(shí)現(xiàn),學(xué)員可自由安排學(xué)習(xí)時(shí)間,不受地域限制。
上海財(cái)經(jīng)大學(xué)在職研究生采取資格審核方式入學(xué),無需入學(xué)資格考試,免試入學(xué)。在職研究生報(bào)名條件是:本科學(xué)歷、并獲得學(xué)士學(xué)位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學(xué)士學(xué)位但已獲得碩士或博士學(xué)位者。滿足條件的學(xué)員全年均可向院校提交報(bào)名申請(qǐng)材料進(jìn)行報(bào)名,完成全部課程學(xué)習(xí)并通過考核可獲得結(jié)業(yè)證書;后期結(jié)業(yè)后可報(bào)名參加申碩考試,只考外國(guó)語和學(xué)科綜合2門,滿分均為100分,學(xué)員達(dá)到60分及格即可通過考試,學(xué)員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學(xué)位證書。
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