趙增武,男,1972年12月出生,中國黨員,目前為內(nèi)蒙古科技大學(xué)非全日制研究生教授、博導(dǎo)、科技處處長。
1、工作簡歷
1996.7-1998.9內(nèi)蒙古科技大學(xué)冶金工程系教師
2001.3-2005.10內(nèi)蒙古科技大學(xué)副教授、冶金工程系副主任
2005.10-2006.12 AIR LIQUIDE CRCD(巴黎)研究員
2006.12-2009.1內(nèi)蒙古科技大學(xué)冶金研究所副所長、教授
2009.1-2009.6內(nèi)蒙古科技大學(xué)科技中心副主任(正處級)、教授
2009.6-今內(nèi)蒙古科技大學(xué)科技處副(正)處長(正處級)、教授
2、研究方向及研究內(nèi)容
趙增武教授聚焦地區(qū)優(yōu)勢資源利用問題,以“高溫過程”與“資源生態(tài)化利用”為主題,致力于白云鄂博共伴生礦產(chǎn)資源清潔、高效、綜合利用領(lǐng)域的基礎(chǔ)研究和應(yīng)用技術(shù)開發(fā)工作,共承擔(dān)國家自然科學(xué)基金、國家973前期專項、內(nèi)蒙古自然基金杰出青年項目等20余項,發(fā)表學(xué)術(shù)論文SCI、EI收錄論文30余篇,授權(quán)發(fā)明專利8項,獲自治區(qū)科技進(jìn)步一等獎3項。提倡科學(xué)研究向產(chǎn)業(yè)化推進(jìn),為創(chuàng)新驅(qū)動下企業(yè)轉(zhuǎn)型提供技術(shù)支持,并以學(xué)術(shù)論文、發(fā)明專利及科技獎勵等方式推進(jìn)技術(shù)成果的普及與推廣。
3、承擔(dān)的項目
(1)高效連鑄氣霧冷卻過程的動態(tài)傳熱機理研究(51264030),國家自然科學(xué)基金項目,2013-2016,48萬元, 負(fù)責(zé)人
(2)高爐爐渣旋轉(zhuǎn);c顯熱回收技術(shù)開發(fā),包頭市科技局,2013-2014,10萬元,負(fù)責(zé)人
(3)赴瑞典進(jìn)行冶金進(jìn)展學(xué)術(shù)交流(51210105011),國家自然科學(xué)基金項目,2012,2萬元, 負(fù)責(zé)人
(4)基于分級還原的鐵鈮稀土共生礦冶金及其能質(zhì)傳遞協(xié)同強化(2012JQ02),內(nèi)蒙古自然科學(xué)基金杰出青年項目,2012-2014,30萬元,負(fù)責(zé)人
(5)鐵鈮稀土精礦全組分高值化利用關(guān)鍵技術(shù),內(nèi)蒙古應(yīng)用技術(shù)開發(fā)項目,2012-2014,30萬元,負(fù)責(zé)人
(6)教育部新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計劃項目(NCET-10-0911),教育部,2011-2013,25萬元,負(fù)責(zé)人
(7)鈮精礦選擇性還原動力學(xué)基礎(chǔ)及其顯微結(jié)構(gòu)演變(50964011),國家自然科學(xué)基金項目,2010-2012,28萬元,負(fù)責(zé)人
(8)鐵鈮精礦選擇性還原的動力學(xué)基礎(chǔ),教育部春暉計劃項目,2010-2012,3萬元,負(fù)責(zé)人
(9)基于選擇性氧化—直接合金化的鐵鈮共生礦高效利用的技術(shù)基礎(chǔ)研究(2010CB635105),973計劃前期研究專項,2010-2012,70,第二完成人
(10)白云鄂博礦高值綜合利用的基礎(chǔ)及關(guān)鍵技術(shù)研究,內(nèi)蒙古科技重大專項項目,2013-2015,550萬元,主要完成人
(11)稀土及鐵對礦渣微晶玻璃的影響及聯(lián)合作用機理研究,國家973計劃項目,2012-2014,155,主要完成人
(12)白云鄂博礦多金屬資源綜合利用創(chuàng)新團(tuán)隊,內(nèi)蒙古自治區(qū)草原英才創(chuàng)新團(tuán)隊項目,2011-2016,150萬元,主要完成人
(13)白云鄂博礦多金屬資源綜合利用創(chuàng)新團(tuán)隊,內(nèi)蒙古自治區(qū)高等學(xué)校創(chuàng)新團(tuán)隊項目,2011-2013,50萬元,主要完成人
(14)全氧燃燒環(huán)境下鋼的高溫氧化動力學(xué)模型研究,國家自然科學(xué)基金項目,2009-2011,28萬元,第二完成人
(15)冶金、能源與資源高效利用科技創(chuàng)新團(tuán)隊,內(nèi)蒙古自治區(qū)科技領(lǐng)軍人才及創(chuàng)新團(tuán)隊項目,2009-2014,50萬元,主要完成人
(16)礦渣-粉煤灰微晶玻璃管材研制,內(nèi)蒙古科技創(chuàng)新引導(dǎo)獎勵基金,2009-2011,200萬元,主要完成人
近年來,越來越多的職場人士選項攻讀在職研究生提升自己,進(jìn)而在職場中獲得更多升職加薪的機會。上海財經(jīng)大學(xué)人力資源管理在職研究生主要有面授班/網(wǎng)絡(luò)班兩種授課方式可選,其中面授班均在學(xué)校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網(wǎng)絡(luò)班即網(wǎng)絡(luò)遠(yuǎn)程學(xué)習(xí),學(xué)員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實現(xiàn),學(xué)員可自由安排學(xué)習(xí)時間,不受地域限制。
上海財經(jīng)大學(xué)在職研究生采取資格審核方式入學(xué),無需入學(xué)資格考試,免試入學(xué)。在職研究生報名條件是:本科學(xué)歷、并獲得學(xué)士學(xué)位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學(xué)士學(xué)位但已獲得碩士或博士學(xué)位者。滿足條件的學(xué)員全年均可向院校提交報名申請材料進(jìn)行報名,完成全部課程學(xué)習(xí)并通過考核可獲得結(jié)業(yè)證書;后期結(jié)業(yè)后可報名參加申碩考試,只考外國語和學(xué)科綜合2門,滿分均為100分,學(xué)員達(dá)到60分及格即可通過考試,學(xué)員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學(xué)位證書。
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