今年6月,“對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)多措并舉推進研究生導(dǎo)師隊伍建設(shè)”案例入選中國研究生院院長聯(lián)席會研究生教育最佳實踐案例,以高質(zhì)量的導(dǎo)師隊伍建設(shè)實績?yōu)?span style="text-wrap: wrap;">外經(jīng)貿(mào)慶祝第40個教師節(jié)獻禮。
在學(xué)校黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,歷經(jīng)多年的持續(xù)努力,外經(jīng)貿(mào)“選、核、培、獎”四位一體導(dǎo)師隊伍建設(shè)長效機制日臻完善,導(dǎo)師隊伍結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化,逐步建立起了一支師德高尚、業(yè)務(wù)精湛、結(jié)構(gòu)合理、充滿活力的研究生導(dǎo)師隊伍。截至目前,學(xué)校擁有各類在職研究生導(dǎo)師共計2043人。其中,專任博士生導(dǎo)師302人(具有正高級職稱252人,占比83%);專任碩士生導(dǎo)師914人(具有正高級職稱339人,占比37%);兼職博士生導(dǎo)師45人;兼職碩士生導(dǎo)師1084人。十年間,外經(jīng)貿(mào)導(dǎo)師團隊潛心育人、啟智潤心、求是創(chuàng)新、無私奉獻,累計為黨和國家事業(yè)發(fā)展培養(yǎng)了1400余名博士和31000余名碩士,為加快教育現(xiàn)代化、建設(shè)教育強國、辦好人民滿意的教育提供了堅強支撐。
一、破唯提質(zhì),夯實導(dǎo)師履責(zé)盡責(zé)意識
堅決貫徹新時代教育評價改革的要求,學(xué)校以破除“五唯”頑瘴痼疾為底線要求,以制度建設(shè)引領(lǐng)“破唯、定標(biāo)、提質(zhì)”,不斷夯實導(dǎo)師隊伍履職盡責(zé)意識。先后出臺并修訂《對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)全面落實研究生導(dǎo)師立德樹人職責(zé)實施細則》《對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)博士生導(dǎo)師崗位資格認(rèn)定辦法》《對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)博士生導(dǎo)師崗位考核辦法》《對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)優(yōu)秀研究生指導(dǎo)教師及團隊評選辦法》等,進一步明確導(dǎo)師立德樹人根本任務(wù),強調(diào)多元評價導(dǎo)向,突出人才培養(yǎng)主業(yè),實現(xiàn)與校內(nèi)獎勵規(guī)則統(tǒng)籌銜接,建立起更加完善的研究生導(dǎo)師管理制度體系。
二、迭代升級,打造貿(mào)大特色導(dǎo)師培訓(xùn)體系
步入新時代,學(xué)校不斷探索人工智能賦能研究生教育,提升導(dǎo)師數(shù)智素養(yǎng),推動學(xué)科交叉融合,鼓勵導(dǎo)師以人工智能賦能財經(jīng)類專業(yè)人才培養(yǎng)。經(jīng)過多年迭代升級,今年學(xué)校將推出更加完善、更具特色的“三結(jié)合”培訓(xùn)機制,即全校集中培訓(xùn)和學(xué)院自主培訓(xùn)相結(jié)合、新任導(dǎo)師入職培訓(xùn)和在崗導(dǎo)師輪訓(xùn)相結(jié)合、專題講授和交流研討相結(jié)合。全面搭建起“意識形態(tài)引領(lǐng)”思政教育、“教育改革前沿”專家解讀、“AI賦能研究生教育”專題研討、“政策規(guī)矩明晰”崗位職責(zé)、“育人經(jīng)驗分享”名導(dǎo)傳授和“風(fēng)險隱患防范”警示教育的“六位一體”培訓(xùn)體系。注重將師德師風(fēng)和教育家精神融入導(dǎo)師培訓(xùn)全方位、全過程,著力引導(dǎo)廣大導(dǎo)師爭做適應(yīng)時代發(fā)展,精于“傳道授業(yè)解惑”的“經(jīng)師”和“人師”的統(tǒng)一者。
三、雙師雙聘,發(fā)展專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師隊伍
著力推動研究生教育分類發(fā)展、融通創(chuàng)新,以提升實踐創(chuàng)新型人才自主培養(yǎng)質(zhì)量為目標(biāo),建立健全“雙師雙聘型”專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師隊伍,加強校內(nèi)、校外雙導(dǎo)師協(xié)同育人效能。
一方面促進校內(nèi)專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師實踐育人指導(dǎo)能力提升。學(xué)校以案例庫建設(shè)和產(chǎn)教融合實踐基地為抓手,支持校內(nèi)專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師深入一線調(diào)研,開展案例研究,豐富教學(xué)內(nèi)容。近兩年,學(xué)校10項案例獲教育部學(xué)位與研究生教育發(fā)展中心主題案例立項,24項案例入選各專業(yè)學(xué)位教指委案例庫,1項案例入選哈佛大學(xué)商學(xué)院案例庫。2023年學(xué)校成功入選“全國首批企業(yè)案例研究基地”。
另一方面引領(lǐng)校外專業(yè)學(xué)位導(dǎo)師深度參與人才培養(yǎng)全過程。2023年成功舉辦“對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)首屆專業(yè)學(xué)位研究生校外導(dǎo)師聘任大會”。通過主題報告、集體宣讀導(dǎo)師誓言、交流學(xué)習(xí)等形式,提升校外導(dǎo)師的榮譽感、使命感和責(zé)任感,不斷提升導(dǎo)師育人能力,推動行業(yè)專家深度參與招生選拔、課程建設(shè)、培養(yǎng)方案制定、實習(xí)實踐、論文答辯、就業(yè)指導(dǎo)等專業(yè)學(xué)位研究生培養(yǎng)全過程。
四、搭建平臺,促進教學(xué)科研交流互鑒
搭建國際交流平臺。一是依托中外雙導(dǎo)師聯(lián)培項目,引導(dǎo)校內(nèi)優(yōu)秀導(dǎo)師與國外頂尖高校導(dǎo)師聯(lián)合培養(yǎng)博士生,促進學(xué)術(shù)交流與科研合作;二是依托“國際化高層次拔尖創(chuàng)新人才培養(yǎng)項目”,鼓勵校內(nèi)導(dǎo)師同步參與,學(xué)習(xí)借鑒藤校名師教學(xué)指導(dǎo)經(jīng)驗。搭建學(xué)科融合平臺。率先開設(shè)“人工智能+X”研究生公共必修課,創(chuàng)新“教師組”授課形式,吸引經(jīng)管文法各專業(yè)領(lǐng)域?qū)熂尤胧谡n組、走進實驗室,促進學(xué)科深度融合,切實做到“在實戰(zhàn)中培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才”。搭建學(xué)術(shù)交流平臺。連續(xù)多年舉辦UIBE研究生院“卓越大講堂”,邀請各學(xué)科頂尖專家開展專題學(xué)術(shù)報告,鼓勵校內(nèi)導(dǎo)師深入交流。搭建教改創(chuàng)新平臺。持續(xù)推進重大教學(xué)改革項目建設(shè),支持打造精品課程、精品教材、慕課、案例等多元成果,為導(dǎo)師提供教學(xué)改革支持。
五、選樹標(biāo)桿,強化優(yōu)秀導(dǎo)師示范引領(lǐng)
遵循“公開遴選、擇優(yōu)推薦”原則,選樹政治素質(zhì)過硬、師德師風(fēng)高尚、學(xué)術(shù)水平突出、業(yè)務(wù)素質(zhì)精湛、培養(yǎng)成效顯著的優(yōu)秀導(dǎo)師作為標(biāo)桿典范,充分發(fā)揮先進示范引領(lǐng)作用。自2009年起,學(xué)校開展校級優(yōu)秀研究生導(dǎo)師評選,2022年新增校級優(yōu)秀研究生導(dǎo)師團隊評選,積極推薦導(dǎo)師參評校外各類獎項。同時,校院兩級多平臺持續(xù)推送導(dǎo)師育人專題報道,開設(shè)優(yōu)秀導(dǎo)師及導(dǎo)師團隊的風(fēng)采專題宣傳欄目,線上線下集中展示先進事跡和育人成果,加強正面宣傳、激勵和引領(lǐng)。“選、核、培、獎”四位一體的導(dǎo)師隊伍建設(shè)長效機制全面構(gòu)建,一批又一批優(yōu)秀研究生導(dǎo)師代表不斷涌現(xiàn)。近兩年,我校先后榮獲首屆北京市優(yōu)秀研究生指導(dǎo)教師獎和首屆全國卓越青年研究生導(dǎo)師獎勵基金。
六、數(shù)智賦能,提升管理服務(wù)導(dǎo)師能力
推進智慧治理,強化數(shù)智賦能,加強部門協(xié)同,打通研究生教育數(shù)據(jù)全鏈條。探索開發(fā)導(dǎo)師畫像大數(shù)據(jù)平臺,系統(tǒng)分析導(dǎo)師在科研發(fā)表、項目課題、教學(xué)授課、指導(dǎo)學(xué)生等多個維度的特征表現(xiàn)。進一步打通“招生—培養(yǎng)—學(xué)位—畢業(yè)”整條數(shù)據(jù)鏈,強化培養(yǎng)質(zhì)量、畢業(yè)質(zhì)量對導(dǎo)師招生指標(biāo)分配的調(diào)節(jié)作用,實現(xiàn)對招生計劃的動態(tài)調(diào)整。定期分析研究生指導(dǎo)過程中出現(xiàn)的新問題,總結(jié)規(guī)律性教育管理理念,全面提升服務(wù)導(dǎo)師能力和水平。
研究生導(dǎo)師隊伍肩負(fù)著培養(yǎng)國家高層次拔尖創(chuàng)新人才的使命與重任。在學(xué)校黨委的堅強領(lǐng)導(dǎo)下,對外經(jīng)濟貿(mào)易大學(xué)每位導(dǎo)師始終秉承心有大我、至誠報國的理想信念,將攀登學(xué)術(shù)高峰與為黨育人、為國育才崇高使命相融合,為培養(yǎng)一批又一批高質(zhì)量、高層次社會主義建設(shè)者和接班人貢獻力量。
近年來,越來越多的職場人士選項攻讀在職研究生提升自己,進而在職場中獲得更多升職加薪的機會。上海財經(jīng)大學(xué)人力資源管理在職研究生主要有面授班/網(wǎng)絡(luò)班兩種授課方式可選,其中面授班均在學(xué)校上課,雙休日其中一天授課,法定節(jié)假日和寒暑假不上課;網(wǎng)絡(luò)班即網(wǎng)絡(luò)遠程學(xué)習(xí),學(xué)員通過直播課堂、錄播回放、在線答疑等方式實現(xiàn),學(xué)員可自由安排學(xué)習(xí)時間,不受地域限制。
上海財經(jīng)大學(xué)在職研究生采取資格審核方式入學(xué),無需入學(xué)資格考試,免試入學(xué)。在職研究生報名條件是:本科學(xué)歷、并獲得學(xué)士學(xué)位后滿三年(原專業(yè)不限);雖無學(xué)士學(xué)位但已獲得碩士或博士學(xué)位者。滿足條件的學(xué)員全年均可向院校提交報名申請材料進行報名,完成全部課程學(xué)習(xí)并通過考核可獲得結(jié)業(yè)證書;后期結(jié)業(yè)后可報名參加申碩考試,只考外國語和學(xué)科綜合2門,滿分均為100分,學(xué)員達到60分及格即可通過考試,學(xué)員通過考試并完成論文答辯后即可獲得碩士學(xué)位證書。
詳情>