隨著社會(huì)競(jìng)爭(zhēng)的加劇與職業(yè)發(fā)展的多元化需求，攻讀在職研究生提升自身競(jìng)爭(zhēng)力已成為普遍選擇。ESG在職博士聚焦可持續(xù)發(fā)展領(lǐng)域，旨在為學(xué)員建立前沿認(rèn)知與戰(zhàn)略思維，把握產(chǎn)業(yè)發(fā)展新趨勢(shì)，從而做出合理決策的能力，培養(yǎng)能夠領(lǐng)先于時(shí)代發(fā)展的創(chuàng)新型經(jīng)濟(jì)與戰(zhàn)略管理復(fù)合應(yīng)用型高級(jí)人才。那么ESG在職博士適合人群有哪些？

ESG 即環(huán)境（Environmental）、社會(huì)（Social）和公司治理（Governance）。它關(guān)注企業(yè)或組織在環(huán)境、社會(huì)和公司治理三方面表現(xiàn)，是一種理念、評(píng)價(jià)體系和實(shí)踐框架。

一、ESG在職博士適合人群

ESG不僅是職業(yè)發(fā)展的“敲門磚”，更是參與全球可持續(xù)發(fā)展進(jìn)程的“通行證”。無(wú)論是企業(yè)管理者、金融從業(yè)者，還是政策制定者或?qū)W者，ESG知識(shí)都已成為未來(lái)十年不可或缺的核心能力。適合人群主要有：

1、企業(yè)中高層管理者：可持續(xù)發(fā)展/ESG部門負(fù)責(zé)人、戰(zhàn)略決策層（CEO/CFO/董事會(huì)成員）、合規(guī)與風(fēng)控高管、供應(yīng)鏈管理負(fù)責(zé)人等。

2、金融機(jī)構(gòu)從業(yè)者：資管公司/基金/銀行的投資經(jīng)理、研究員、風(fēng)控負(fù)責(zé)人，保險(xiǎn)機(jī)構(gòu)綠色金融業(yè)務(wù)骨干等。

3、政府與公共部門人員：環(huán)保、發(fā)改委、金融監(jiān)管等部門的政策制定者，產(chǎn)業(yè)園區(qū)管理者等。

4、創(chuàng)業(yè)者與企業(yè)主：中小企業(yè)創(chuàng)始人、家族企業(yè)繼承人、綠色科技/清潔能源領(lǐng)域創(chuàng)業(yè)者等。

5、咨詢與學(xué)術(shù)界人士：管理咨詢顧問、ESG評(píng)級(jí)機(jī)構(gòu)分析師、高校/研究機(jī)構(gòu)學(xué)者等。

6、國(guó)際合作與出海企業(yè)人員：跨國(guó)企業(yè)合規(guī)官、海外市場(chǎng)拓展負(fù)責(zé)人、國(guó)際業(yè)務(wù)法務(wù)等。

二、ESG在職博士報(bào)名流程

1、了解信息：了解在職博士的招生信息、專業(yè)方向、培養(yǎng)方式等。

2、在線報(bào)名：通過在線老師進(jìn)行在線報(bào)名，并提交相關(guān)材料（報(bào)名申請(qǐng)表、個(gè)人身份證復(fù)印件、個(gè)人學(xué)歷學(xué)位復(fù)印件、電子版小2寸免冠近照等）。

3、資格審核：院校將對(duì)報(bào)考者的報(bào)名材料進(jìn)行審核，確認(rèn)報(bào)考資格。

4、面試：通過資格審核的報(bào)考者需參加由學(xué)院組織的入學(xué)面試，面試內(nèi)容通常包括專業(yè)能力、思維邏輯和綜合素質(zhì)等方面。

5、錄�。焊鶕�(jù)面試成績(jī)，結(jié)合報(bào)考者的學(xué)術(shù)背景和工作表現(xiàn)，擇優(yōu)錄取并寄發(fā)錄取通知書。

ESG在職博士為學(xué)員提供持續(xù)深入學(xué)習(xí)的平臺(tái)，學(xué)習(xí)周期兩年，每月集中一個(gè)周末授課兩天，寒暑假不上課�？忌鷧⒓訉W(xué)習(xí)之前應(yīng)根據(jù)個(gè)人情況、院校的學(xué)制規(guī)定、上課情況等做好具體的學(xué)習(xí)計(jì)劃。