張磊楠，教授，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學貴州研究院院長，國際商學院EE（EMBA及EDP）中心主任，朝陽區(qū)國資委企業(yè)外部董事，中國高等院校市場學研究會理事，國家自然科學基金評審人，美國營銷協(xié)會會員，《Journal of Business Research》等國內(nèi)外知名期刊評審人。長期為企事業(yè)單位提供咨詢和培訓服務，主持和參與40余項國家級、省部級、政府、企事業(yè)單位課題，在國內(nèi)外權(quán)威期刊發(fā)表論文20余篇，研究報告被中央領導和省部級領導批示。

工作經(jīng)歷：

2010年至今，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學國際商學院教師

2016-2018年，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學國際商學院EDP中心主任

2019年至今，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學國際商學院EE（EMBA及EDP）中心主任

2022年至今，對外經(jīng)濟貿(mào)易大學貴州研究院院長

主要研究項目：

［1］ 北京市社科項目，北京打造國際一流商圈研究，省部級重大課題，2021，主持人

［2］ 對外經(jīng)濟貿(mào)易大學優(yōu)秀青年學者培育計劃，2021，主持人

［3］ 教育部中央高校教育教學改革項目，人類命運共同體下的全球營銷渠道，2019，主持人

［4］ 北京市社科項目，北京市零售業(yè)線上線下渠道間互動的動力和治理機制研究，2018/09-2021/08，主持人

［5］ 教育部人文社科研究項目，網(wǎng)絡渠道情境下制造商渠道沖突治理機制研究，2016/01-2019/12，主持人

［6］ 北京市社科項目，基于首都城市戰(zhàn)略定位的北京零售業(yè)商業(yè)模式創(chuàng)新研究，2014/09-2017/08，主持人

［7］ 國家自然科學基金項目，渠道競合行為、控制機制和關(guān)系結(jié)果：基于松散耦合理論的實證研究，2012/01-2015/12，主持人

［8］ 國家自然科學基金項目，社交媒體環(huán)境下的目標消費者識別研究：基于人際連結(jié)視角, 2017.01-2020.12，參加

［9］ 國家自然科學基金項目，基于信息更新的需求不確定環(huán)境下的供應鏈柔性策略研究，2016/01-2019/12，參加

［10］ 國家自然科學基金項目，線上渠道交互對線下渠道績效的影響：基于雙路徑的理論和實證研究，2015/01-2018/12，參加

［11］ 國家自然科學基金項目，新興市場企業(yè)并進型對外直接投資的多層面影響因素與績效研究：基于組織并行視角，2015/01-2018/12，參加

［12］ 國家自然科學基金項目，“地球人”兼“當?shù)厝恕保合�費者全球當?shù)貙�向�(qū)ξ幕�雜合產(chǎn)品評價的影響，2015/01-2018/12，參加

［13］ 國家自然科學基金項目，基于市場結(jié)構(gòu)的競爭環(huán)境中供應鏈制造柔性的協(xié)調(diào)運作研究，2012/01-2016/12，參加

［14］ 國家自然科學基金項目，和而不同與組織有效性：對組織沖突管理的系統(tǒng)化研究，2013.01-2016.12，參加

［15］ 國家自然科學基金項目，基于服務主導邏輯的供應鏈導向：維度構(gòu)建、驅(qū)動因素和對績效的作用機制，2012/01-2014/12，參加

［16］ 國家自然科學基金項目，基于結(jié)構(gòu)性質(zhì)的需求依賴價格的供應鏈合同模型研究，2012/01-2014/13，參加

［17］ 國家自然科學基金項目，海爾、聯(lián)想等來自發(fā)展中國家的全球品牌如何被發(fā)達國家消費者接受？消費者全球-當?shù)卣J同的影響作用研究，2012/01-2014/14，參加

［18］ 國家社科基金項目，制造商在產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型中的電子渠道治理機制研究，2013/01-2016/12，參加

［19］ 教育部人文社科研究項目，社交媒體品牌發(fā)文的消費者契合研究,2018/08-2021/07

［20］ 教育部人文社科研究項目，提升中國產(chǎn)品海外形象研究，2013/01-2016/13，參加

［21］ 教育部人文社科研究項目，和而不同與組織有效性：對組織沖突管理的系統(tǒng)化研究，2013/01-2016/14，參加

［22］ 北京市社科項目，北京實體零售商跨渠道整合的積極和消極效應研究：路徑與邊界條件，2017/09-2020/08，參加

［23］ 北京市社科項目，北京市企業(yè)協(xié)同創(chuàng)新能力與支撐體系研究，2013/11-2015/11，參加

［24］ 北京市自科項目，考慮現(xiàn)貨市場交易和不完全需求信息更新下的供應期權(quán)合同研究，2014/01-2015/06，參加

企業(yè)課題：

［1］ 國資國企高質(zhì)量發(fā)展要求下公司績效評價指標體系構(gòu)建、關(guān)鍵技術(shù)與實證分析研究，2022-2024，主持人

［2］ 新興渠道商業(yè)模式和管理機制研究， 2022，主持人

［3］ 服務營銷方案，2022，主持人

［4］ 海南自貿(mào)港國內(nèi)游客消費需求與消費行為調(diào)研，2022，主持人

［5］ 新形勢下公司“一體四翼”發(fā)展投入和生產(chǎn)經(jīng)營質(zhì)效優(yōu)化提升關(guān)鍵技術(shù)研究，2021-2022，主持人

［6］ 國際化經(jīng)營總體定位戰(zhàn)略規(guī)劃，2021，參加

［7］ 企業(yè)對外投資國別（地區(qū)）營商環(huán)境指南——吉爾吉斯斯坦（2021），編寫組負責人

［8］ 企業(yè)對外投資國別（地區(qū)）營商環(huán)境指南——伊朗（2021），編寫組負責人

［9］ 摩根士丹利華鑫基金客戶滿意度調(diào)研，2020，參加

［10］ 通過資本運營實現(xiàn)集團公司價值提升的策略研究，2018-2020，主持人

［11］ 海淀區(qū)外貿(mào)企業(yè)調(diào)研，2018，主持人

［12］ 海淀區(qū)總部企業(yè)調(diào)研，2018，主持人

［13］ 員工幸福度指數(shù)調(diào)研，2018，參加

［14］ 供應商信息采集及動態(tài)管理研究項目， 2016-2017，負責人之一

［15］ 北京科技園建設集團戰(zhàn)略咨詢項目， 2010-2011，參加

［16］ 西勘院項目信息管理系統(tǒng)，主持人

［17］ 永煤集團企業(yè)文化咨詢項目，參加

［18］ 陜西焦化工企業(yè)文化咨詢項目，參加

主要研究成果：

［1］ Informational or emotional appeals in crowdfunding message strategy: an empirical investigation of backers’ support decisions. Journal of the Academy of Marketing Science, 2019, 47（6）:1046-1063.（FT50，SSCI，A, IF: 14.904）

［2］ A taxonomy of control mechanisms and effects on channel cooperation in China. Journal of the Academy of Marketing Science. 2011, 39（2）：307-326.（FT50，SSCI，A, IF: 14.904）

［3］ Performance effects of trust-dependence congruence: The mediating role of relational behaviors［J］. Journal of Business Research, 2021, 129: 341-350.（SSCI，B, IF: 10.969）

［4］ Control Mechanisms across a Buyer-Supplier Relationship Quality Matrix. Journal of Business Research. 2010，63（1）：3-12. （SSCI，B, IF: 10.969）.

［5］ Can Psychological Contracts Decrease Opportunistic Behaviors? Frontiers In Psychology, 2022, 13. （SSCI，C, IF: 4.232）

［6］ How does the value co-creation of e-commerce platform and manufacturers affect channel performance? The moderating role of innovation capability and market turbulence［J］. Electronic Commerce Research and Applications, 2022, 52: 101-120. （SSCI，C, IF: 6.014）

［7］ Transaction specific investment and organizational performance: A meta-analysis. Sustainability. 2022，14（9）. （SSCI, C, IF:3.889）

［8］ Corporate social responsibility and corporate performance: A meta-analysis. Industrial Engineering and Innovation Management. 2022，5（2）.

［9］ How Do Managerial Ties Leverage Innovation Ambidexterity for Firm Growth?［J］. Emerging Markets Finance & Trade, 2019, 55（4-6）:902-914.（SSCI, C, IF: 4.859）

［10］ 營銷渠道成員間競合行為形成機制及作用效果研究. 人民大學出版社, 北京， 2014年03月.

［11］ 營銷渠道成員間競合行為測量模型研究：量表開發(fā)與效度檢驗［J］. 南京社會科學, 2014,04: 30-37.

［12］ 碳排放約束下再制造閉環(huán)供應鏈回收策略［J］. 管理工程學報，2015，3:249-256.

［13］ 轉(zhuǎn)型業(yè)務流程外包中企業(yè)間競合關(guān)系類型、知識共享與創(chuàng)新績效關(guān)系研究［J］. 科技進步與對策,2013,07:84-89.

［14］ 制造企業(yè)服務導向與創(chuàng)新績效:一個基于顧客互動視角的理論模型［J］. 華東經(jīng)濟管理,2013,08:78-82.

［15］ 競爭關(guān)系下制造商專項投資對分銷商機會主義行為的影響［J］. 管理評論，2011，23（9）：76-85.

［16］ 組織文化剛性測量及評價［J］. 統(tǒng)計與決策，2009，（22）：165-166.

［17］ 交易伙伴間關(guān)系滿意與知識轉(zhuǎn)移［J］. 情報雜志，2009，28（12）：38-41.

［18］ 組織文化剛性產(chǎn)生根源及影響機制研究［J］. 現(xiàn)代管理科學，2009，（10）：81-85.

［19］ 市場導向，渠道協(xié)調(diào)機制與知識獲取的影響作用研究［J］. 科技進步與對策，2010，29（3）：109-111.

［20］ 戰(zhàn)略聯(lián)盟控制機制、知識共享及合作績效關(guān)系研究［J］. 科學管理研究，2009，27（6）：51-54.

--轉(zhuǎn)自 對外經(jīng)濟貿(mào)易大學 官網(wǎng)